女性の活躍を応援する会

女性の活躍を応援する会日本政府は「一億総活躍社会」と銘打ち大々的に政策を打ち出していますが、そんなことはどこ吹く風として自分自身の意志でやりたいことをやっているという明るさとバイタリティが女性にはあります。しかし一方では待機児童問題や企業風土など、思うように活躍しづらい障壁があることもまた現実です。女性たちがのびのびと活躍できる職場を見つけるために役立つヒントを紹介します。

男性にも読んでほしい

  • 仕事と生活の両立を図る「ワークライフバランス」
    育児や家事をこなしながら仕事を続ける女性は、生活中心で仕事がおまけにならないように注意しましょう。長く仕事を続けるために、本当の意味で仕事と生活を両立させる「ワークライフバランス」を整えることが大切です。 more
  • 活躍が明確に評価される「女性活躍推進法」
    少子高齢化時代に入り労働力の低下が危惧される中、政府は「女性活躍推進法」を可決し、女性の社会進出を後押ししています。女性が社会で本当の意味で活躍するためには、法律だけでなく現場の労働者の意識の変化も必要です。 more
  • 多様性を尊重する「ダイバーシティ」
    「ダイバーシティ」という言葉には、多様性を尊重しようという意味がこめられています。その多様性のひとつとして、男性と女性、また結婚をしている女性や育児中の女性も含まれます。どのような状況の女性でも職場で尊重される資格があります。 more

NEWS

  • ライフイベントをうまく乗り切る
    働く女性が第一線で活躍し続けるなら、ライフスタイルの変化にうまく対応していくことは欠かせません。パートナーとの協力はもちろんのこと、ほかにもどのようなポイントに気をつければいいのか3つの観点から紹介しています。 more
  • 場所を選ばない働き方「リモートワーク」
    リモートワークは育児と仕事を両立したい女性にメリットの大きい働き方です。最近では導入する企業が少しずつ増えており、将来はもっと一般的な働き方になるかもしれません。リモートーワーク向きの職種を知っておきましょう。 more
  • キャリアアップも視野に入れる
    今の職場や仕事に満足ができない時は、キャリアアップを目指しましょう。スキルアップを果たし今の職場でのキャリアアップを目指すケースや会社内の部署移動を申し出る、または転職するケースもあります。 more